Quy trình đăng ký Nội quy lao động

Tài liệu ISO

1. Mục đích

Quy định trình tự, cách thức tiến hành trong việc đăng ký Nội quy lao động.

2. Phạm vi áp dụng

- Người lao động sử dụng từ 10 lao động trở lên.

- Sở LĐTBXH, trong đó nêu rõ phòng Lao động –Tiền lương&BHXH tiếp nhận, thẩm định hồ sơ, ra quyết định.

3. Tài liệu viện dẫn

- Bộ Luật lao động năm 2012

- Nghị định số 05/2015 quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số nội dung của Bộ Luật lao động.

4. Nội dung quy trình

4.1	Điều kiện thực hiện thủ tục hành chính
	Không
4.2	Thành phần hồ sơ		Bản chính	Bản sao
	- Văn bản đề nghị đăng ký nội quy lao động; - Các văn bản của người sử dụng lao động có quy định liên quan đến kỷ luật lao động và trách nhiệm vật chất; - Biên bản góp ý kiến của tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở; - Nội quy lao động - Giấy phép đăng ký kinh doanh		x x x x	x
4.3	Số lượng hồ sơ
	03 hồ sơ
4.4	Thời gian xử lý
	7 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ
4.5	Nơi tiếp nhận và trả kết quả
	Bộ phận Một cửa Sở LĐTBXH
4.6	Lệ phí (nếu có)
	Không
4.7	Quy trình giải quyết công việc
TT	Trình tự	Trách nhiệm	Thời gian	Biểu mẫu/ Kết quả
B1	Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả	Cán bộ tiếp nhận, kiểm tra tính pháp lý và nội dung hồ sơ	1 ngày
B2	Phòng LĐTL- BHXH	Trưởng phòng phân công thụ lý	1 ngày
		Chuyên viên thẩm định hồ sơ	3 ngày
		Trưởng phòng thẩm định hồ sơ và trình lãnh đạo Sở ký duyệt	1 ngày
B3	Lãnh đạo Sở	Lãnh đạo Sở ký duyệt văn bản	1 ngày
B4	Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả	Trả kết quả cho tổ chức, cá nhân	Đến ngày hẹn